課程資訊

上課日期 2017/11/22~2017/11/22 (三)
上課時間 09:00-17:00
報名時間 2017/4/11 ~ 2017/11/21
上課總時數 7小時
上課地點 台中市工業區三十八路189號 (台中CPC)
課程負責人 (04)23505038 #263 卓麗君 小姐
聯絡信箱 1253@cpc.tw

T68787 【新勞動法令動態】企業如何落實勞動法規實務

定價:3,000

3人以上報名(每人):2,700

線上免費會員價:2,900
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以上課程費用僅線上報名適用


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為因應社會、經濟與政治等環境的變遷,政府不斷的制定與修訂勞動法令,並透過施行細則及行政解釋來強化主管機關的施政措施,企業主及人力資源專業人員必須隨時更新政府勞動法令的訊息,才能發揮所長。
如何在企業內建立以勞動法令為基礎的管理制度。本中心特邀請勞動法令專家,針對近期通過的重要勞動法令進行解說,與企業主及人資專業人員共同分享與研討。透過系統化地講解分享實務案例,讓您能充分了解各項勞動法令動態、人資法規之重要內容及實務運作,讓公司制度更加健全,幫助企業形象加分!(※特增加解析:一例一休)

(※正確解讀新修勞基法條文暨一例一休之具體因應措施)
一、勞動檢查-加班換補休加了條件
1.何謂不能[一次向後拋棄請求權]
二、勞工保險-有幾個工作要保幾個勞保
1.保多個勞保,給付都會給嗎?
2.職災勞保的給付取消歸墊、如何因應?
三、進用殘障者-門檻降低、進用原住民
1.67位員工就要進用1個如何因應
2.何謂真的原住民
四、無薪休合法不合法?
1.無薪休合法法源大公開
五、育嬰留停規定、新增育嬰津貼內容與性別工作平等
六、颱風假需要給薪嗎?
七、勞工請假規則修訂
1.何謂包括[母之父母]、繼父母的父母往生,是否可請喪假?
八、勞保、勞基、勞退、國保、農保、如何做最有利轉換
九、勞資爭議處理法修正重點解析

企業負責人、營運部、管理部、人資部、財務部、營業部等相關部門主管、人員及有興趣之人士

本中心特邀請勞動法令專家,針對近期通過的重要勞動法令進行解說,與企業主及人資專業人員共同分享與研討。透過系統化地講解分享實務案例,讓您能充分了解各項勞動法令動態、人資法規之重要內容及實務運作,讓公司制度更加健全,幫助企業形象加分!

中國生產力中心 經營管理組

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