T43926 人事管理制度與規章設計 - 列印 - 財團法人中國生產力中心線上商城

課程介紹
- 一、企業願景及企業文化
  　　◆企業經營理念的建構
  　　◆企業文化的意涵與結構
  　　◆制定員工工作行為規範守則
  二、人事制度與規章撰寫概論
  　　◆人事管理制度規章設計的結構
  　　◆人事管理制度規章設計的思考程序與作法
  　　◆建立人事管理制度規章應注意事項
  三、各項人事管理制度規章設計重點
  　　◆招聘制度規章設計
  　　◆育才制度規章設計
  　　◆用才制度規章設計
  四、工作規則撰寫
  　　◆工作規則的訂定、核備與公開揭示作業
  　　◆訂定工作規則的內容
  　　◆訂定工作規則應注意事項
  五、員工手冊撰寫
  　　◆編訂《員工手冊》的步驟
  　　◆編訂《員工手冊》的要領
  　　◆《員工手冊》範例解說
課程大綱
課程對象
- 1.從事人力資源、人事工作者 2.對主題有興趣者
課程效益
- 人事管理制度規章，是企業管理制度中最為重要的範疇，企業必須建立良好的人事管理制度規章，才能有建全的經營與持續的成長，因此，如何設計良好的人事管理制度規章，亦是人事及人力資源管理工作者的極大挑戰。
  本課程邀請人力資源專家，以協助學習者為企業制訂良好的人事管理制度規章及作業，讓企業獲得正確、有效的管理手法。
主辦單位
- 中國生產力中心高雄創新營運組