課程名稱：TC0889 因應法令工作規則撰寫及修訂實務 -第二梯-(實體+遠距同步)

• 課程介紹
  • 本課程將探討工作規則與勞動契約的差異，並指導企業如何有效訂定和運用工作規則進行人事管理，避免常見錯誤，提升管理效率，並保障勞資雙方權益。
• 課程大綱
  • 1.工作規則是一把雙刃利劍，稍不留意就傷了資方！
    2.勞動契約與工作規則有何不同？
    3.工作規則與管理辦法有何關係？
    4.訂定工作規則應注意的事項。
    5.工作規則是遊戲規則，用來制定公司規範
    6.如何運用工作規則進行人事管理？
    7.如何運用工作規則把灰色地帶合法化？
    8.雇主的管理權、懲戒權、解僱最後手段
    9.勞資爭議發生考驗工作規則的實用性
    10企業自定之工作規則常見的錯誤有哪些？應如何修正？
    
• 課程對象
  • 1.人資、總務、財務、管理部門之人員或主管。
    2.欲提高效率，善用時間，對本課程有興趣者。
    
    
• 課程效益
  • 身為主管與人資人事人員必須要能了解勞動基準法上之意涵，方能制訂完整之工作規則，避免勞資雙方產生誤解與爭議。
    
    
    
• 主辦單位
  • 中國生產力中心 台南 經營管理組

• 課程資訊
  • 報名時間：2024/10/14 ~ 2025/6/15
  • 上課日期：2025/6/17~2025/6/17 (二 09:30-16:30)
  • 時數： 6小時
  • 上課地點：台南市大埔街５２號 (台南ＣＰＣ)
  • 課程負責人： (06)2134413 #03387 陳靚瑀 小姐 03387@cpc.tw

• 課程費用
  • 定價：3,600
  • 商城會員價： 3,600
  • 3人以上報名(每人)： 3,240