TC4753 服裝產業與零售業：經營營運與人力資源管理重點(進階班) - 列印

課程介紹
- 本課程針對服裝產業與零售業者，深入探討經營營運與人力資源管理的核心議題，結合實務案例與技巧研習，協助企業提升績效、優化人才管理機制，全面解決經營與人才流失痛點。
課程大綱
- 1.績效管理：營運必要的會議機制
  2.績效管理：有效會議的運作重點
  3.績效管理：績效統計、分析與對策技巧研習
  4.人力資源管理：新人有效培育與評鑑重點與研習
  5.人力資源管理：用才、留才重點說明
  6.人力資源管理：關懷與績效面談技巧說明與研習
  7.領導管理：一流主管有效領導術與個案研習
  8.留才管理機制：考核、升遷、獎金機制之重點說明與研習
  9.總結與建議
課程對象
- 1.此為進階班課程，需有參加過初階班學員再行報名。
  2.服裝產業與零售業企業主、領導幹部、店長或對本課程有興趣者。
課程效益
- 1.提供服裝與零售業業者有效的績效管理方法，提升經營效率與團隊運作能力。
  2.強化人力資源管理進階策略，包括新人培育、用才留才機制及績效面談技巧，助力企業穩定人才。
  3.培養主管領導力與決策能力技巧，透過實務案例研習，提升管理者的實戰能力。
  4.架構完整的留才管理機制，打造健康穩定的組織發展環境，解決人才流失問題。
主辦單位
- 中國生產力中心經管學習發展小組