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-第二梯次
| 上課日期 | 2025/7/9~2025/7/9 (三) |
|---|---|
| 上課時間 | 09:00-17:00 (共 7小時) |
| 教學方式 | 課堂講授 |
| 課程對象 |
1.電子業、科技業者與人力資源業者 2.客户為 RBA 會員者(如 Dell、HP、APPLE、台積電...等) 3.想提升企業社會責任、環境保護、工作安全與衛生之組織 4.組織曾接觸 EICC 稽核，想了解新版 RBA 之人員 5.組織維護 RBA 管理系統負責人員 6.組織內部稽核人員或管理代表、管理系統之推行者 |
| 報名時間 | 即日起 ~ 2025/7/7 |
| 上課地點 | 台南市大埔街５２號 (台南ＣＰＣ) |
| 課程負責人 | (06)2134413 #03307 林夏蘭 小姐 |
| 聯絡信箱 | 03307@cpc.tw |
| 主辦單位 | 中國生產力中心 台南 經營管理組 |
1. 本課程即以條文要求並以案例研討方式，教導受訓人員，如何運用內
部稽核之方法與技巧，查核公司內部執行的狀況，進而提出應改進的
項目，使系統的運作更符合要求。
2. 順應 ESG 浪潮趨勢下，人力資源管理人員要學習應對 GRI 準則內
的勞資關係各項指標，以 RBA 為核心(責任商業聯盟行為準則)
中的「勞動」相關項目，學到如何應對未來各品牌商以及政府
單位的稽核活動。
1. RBA8.0 責任商業聯盟行為準則標準說明
2. 實務說明與問題研討。
3. 內部稽核意義與稽核流程說明。
4. 內部稽核之規劃。
5. 稽核計畫的風險與機會。
6. 內部稽核作業執行與稽核結果檢討、如何編制稽核查檢表、不符合報
告開立與回覆演練。
7. 稽核矯正措施與管理審查。
1. 清楚解說 RBA 8.0:2024 新版條文內容與對內稽的要求。
2. 使上課學員能評估內稽工作程序的缺失與爭議。
3. 明確的提供內部稽核的要求與重點。
4. 以實例解說環境、職安管理內稽的技巧與方向。
5. 實際演練讓上課人員在實際內稽過程中更有效率。