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-第二梯次
| 上課日期 | 2025/7/9~2025/7/9 (三) |
|---|---|
| 上課時間 | 09:00-17:00 (共 7小時) |
| 教學方式 | 課堂講授 |
| 課程對象 |
1.電子業、科技業者與人力資源業者 2.客户為 RBA 會員者(如 Dell、HP、APPLE、台積電...等) 3.想提升企業社會責任、環境保護、工作安全與衛生之組織 4.組織曾接觸 EICC 稽核，想了解新版 RBA 之人員 5.組織維護 RBA 管理系統負責人員 6.組織內部稽核人員或管理代表、管理系統之推行者 |
| 報名時間 | 即日起 ~ 2025/7/7 |
| 上課地點 | 台南市大埔街５２號 (台南ＣＰＣ) |
| 課程負責人 | (06)2134413 #03307 林夏蘭 小姐 |
| 聯絡信箱 | 03307@cpc.tw |
| 主辦單位 | 中國生產力中心 台南 經營管理組 |
1. 本課程即以條文要求並以案例研討方式，教導受訓人員，如何運用內部稽核之方法與技巧，查核公司內部執行的狀況，進而提出應改進的項目，使系統的運作更符合要求。
2. 順應 ESG 浪潮趨勢下，人力資源管理人員要學習應對 GRI 準則內的勞資關係各項指標，以 RBA 為核心(責任商業聯盟行為準則)中的「勞動」相關項目，學到如何應對未來各品牌商以及政府單位的稽核活動。
1. RBA8.0 責任商業聯盟行為準則標準說明
2. 實務說明與問題研討。
3. 內部稽核意義與稽核流程說明。
4. 內部稽核之規劃。
5. 稽核計畫的風險與機會。
6. 內部稽核作業執行與稽核結果檢討、如何編制稽核查檢表、不符合報
告開立與回覆演練。
7. 稽核矯正措施與管理審查。
1. 清楚解說 RBA 8.0:2024 新版條文內容與對內稽的要求。
2. 使上課學員能評估內稽工作程序的缺失與爭議。
3. 明確的提供內部稽核的要求與重點。
4. 以實例解說環境、職安管理內稽的技巧與方向。
5. 實際演練讓上課人員在實際內稽過程中更有效率。