TD2285 邁向人資ft.永續的雙軸養成之路

課程資訊

上課日期	2026/5/20~2026/5/20 (三)
上課時間	09:30-16:30 (共 6小時)
教學方式	課堂講授
課程對象	適合想要成為具備人資與永續雙軸職能的基層夥伴
報名時間	即日起 ~ 2026/5/18
上課地點	高雄市苓雅區成功一路232號15樓
課程負責人	(07)3362918 #02719 林小姐
聯絡信箱	02719@cpc.tw
主辦單位	中國生產力中心經管學習發展組

列印課程資料

定價：4,000

商城會員價：3,900
成為商城會員，登入之後報名即可享有

3人以上報名(每人)：3,600

以上課程費用僅線上報名適用

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課程介紹

在 ESG 浪潮下，人力資源部門不再僅是行政支持，而是實踐企業永續發展 (Social/社會面向) 的關鍵引擎。本課程專為渴望掌握人資與永續雙重未來職能的基層夥伴量身打造。
本課程首先將穩固您作為人力資源工作者的紮實基本功，涵蓋招募、薪酬、培訓到總務等各領域的關鍵思維，奠定專業基礎。
進階部分，課程將引導您深入理解 HR 在永續發展中的核心戰略地位，尤其是在社會行動 (Social) 面向的實踐。您將透過社會行動設計發想實作，具備將永續概念融入日常人資政策的能力。最終，我們將教您如何從基層角色出發，掌握整合推動者的起手式，成為組織內部不可或缺的永續領航員。
這是一條讓您職涯視野超越傳統 HR，邁向高影響力策略夥伴的雙軸成長之路。

課程大綱

一、人力資源工作者的基本功：角色定位、團隊認知、多工斜槓
二、人力資源的全方位修練：招募任用、薪酬福利、培訓發展、行政總務等領域之關鍵思維
三、人力資源領域的永續作為：Social面向社會行動的主力實踐者
(實作：社會行動的設計發想)
四、如何成為組織的永續領航員：整合推動者的起手式

目標

1.【穩固基石】建立人資工作者的清晰角色定位與多工斜槓思維，高效掌握人資六大模組的關鍵知識體系
2.【永續賦能】深度理解企業永續 (ESG) 中的 S (社會) 面向，並能辨識人資在其中扮演的核心角色與責任
3.【行動設計】具備將永續理念融入人資功能的能力，透過社會行動設計實作，為組織發想具體可執行的永續專案
4.【策略整合】掌握成為「永續領航員」的啟動與整合推動技巧，有效串聯跨部門資源，推動永續目標達成
5.【職涯升級】養成市場稀缺的「人資 + 永續」雙軸職能，為個人職涯創造高競爭力與高影響力的成長曲線

教育訓練